O que vamos fazer depois do trabalho?
O Ciclo de Palestras sobre Preparação para Aposentadoria e seus desdobramentos
A experiência ao longo desses anos no câmpus de Rio Claro propiciou a organização, em 2012, do Ciclo de Palestras sobre Preparação para Aposentadoria, um evento de extensão universitária que buscou criar as bases para a implantação do PPA na Unesp/ câmpus de Rio Claro. Teve também o objetivo de divulgar o conhecimento produzido pela universidade a respeito do processo de envelhecimento. Essa experiência será detalhada mais à frente.
Em 2013, a Reitoria da Unesp organizou um ciclo de palestras em dez câmpus da universidade, de modo a possibilitar a participação de servidores de todas as unidades. As palestras aconteceram mensalmente, abordando os seguintes temas: Aspectos psicossociais da aposentadoria e qualidade de vida; Rede social e apoio; Responsabilidade social, cultura, lazer e arte – Unati; Empreendedorismo, trabalho e qualidade de vida; Saúde econômica e financeira; Legislação e aposentadoria na Unesp; Atividade física e longevidade; e Longevidade e sexualidade.
Nesse período, foram publicados diversos artigos em jornais e gravados diversos podcasts, cuja relação encontra-se nos Apêndices. Também foi publicado o capítulo “Unesp-Unati e as políticas públicas voltadas à população idosa” no livro Unati – Espaço aberto ao ensino e à criatividade (Costa; Costa; Gobbi, 2012).
O Ciclo de Palestras sobre
Preparação para Aposentadoria e
seus desdobramentos
Como resultado das ações anteriormente descritas, foi realizado na Unesp/câmpus de Rio Claro, o Ciclo de Palestras sobre Preparação para Aposentadoria, no período de maio a dezembro de 2012, com palestras mensais que abordaram os seguintes temas: Princípios e diretrizes do Programa de Preparação para a Aposentadoria (PPA); Aspectos previdenciários da aposentadoria; Lazer, cultura e turismo; O envelhecimento da humanidade; Os efeitos do trabalho na saúde do trabalhador e do aposentado; Aspectos psicossociais da aposentadoria; As bases legais do Programa de Preparação para a Aposentadoria (PPA); Objetivos e prioridades do PPA; Atividade física e saúde no trabalho e no pós-trabalho; A centralidade do trabalho nas sociedades humanas; e Construção de projetos de vida para o período pós-carreira. A atividade de encerramento do ciclo contou com os participantes revelando aos demais os seus talentos, o que possibilitou uma troca interessante de informações e emoções.
O público-alvo do ciclo era constituído por profissionais da área de recursos humanos/gestão de pessoas da Unesp e de instituições públicas e privadas do município e da região, trabalhadores inseridos em programas de preparação para a aposentadoria de outras instituições, idosos que participam dos projetos de extensão apoiados pelo Núcleo Local Unesp-Unati, bem como demais interessados na temática.
A Unesp vem desenvolvendo e divulgando uma intensa produção acadêmica a respeito do processo de envelhecimento, bem como oferecendo um conjunto de projetos de extensão universitária que contribuem para a melhoria da qualidade de vida de um grande contingente de pessoas. Tal conhecimento também deve ser aplicado em benefício de seus próprios servidores, visando à manutenção da capacidade funcional e à preparação para a vida no pós-trabalho.
Foi sugerido aos diretores dos dois institutos que integram o câmpus de Rio Claro que os servidores que se encontravam a dois anos da aposentadoria fossem liberados para participar das atividades do Ciclo de Palestras, além de outros servidores, a critério das chefias dos diferentes setores, bem como os profissionais com conhecimentos técnicos que pudessem colaborar para o aprimoramento do processo. Também foi sugerida a participação dos servidores aposentados, pois estes poderiam enriquecer as reflexões e debates, bem como ajudar a enfrentar a nova situação.
A atividade também foi divulgada junto à Prefeitura Municipal de Rio Claro e demais órgãos públicos das três esferas de governo existentes no município e na região, bem como ao Conselho Municipal do Idoso, grupos de terceira idade, associações de aposentados, sindicatos de trabalhadores etc.